http://itpro.nikkeibp.co.jp/members/NIS/KEYWORD3/20050518/161081/ めも。要会員登録。 Agileな経営方法。 ついでにこちらもメモ。 「京様式経営」を見習え - Samsung経済研究所が京都企業を徹底分析 http://pcweb.mycom.co.jp/news/2005/05/28/001.html …

http://www.ipa.go.jp/jinzai/esp/2004youth/mdata/99-03.html めも。 おもしろいなぁ。

http://blog.shos.info/archives/2005/05/be_agile_thats_3.html ぐはぁ。全文すべてが突き刺さる。特に下記引用部分。 例えば会社などで何かをやろうとする場合。 「こうやるべきだ」とか「こうあるべきだ」と、「私はこういう風にやってみます」の差は大き…

http://www-6.ibm.com/jp/developerworks/ysl/050527/j_ysl-model.html めも。

http://nosa.cocolog-nifty.com/sanonosa/2005/05/post_c7fb.html めも。 技術書を自分で買わない人は多いと思う。そして、そういう人々は会社で買ったところで読みはしない。

http://www.h2.dion.ne.jp/~ppnet/prod06300.htm めも。

http://news.goo.ne.jp/news/jiji/kokusai/20050523/050522093207.qzaswo1p.html めも。2050年か…。 ２０２０年までには「意識」を持ったコンピューターの開発が可能になると指摘。意識のあるコンピューターには感情も生まれると予想した。 ふーん。 同氏は…

http://eto.com/d/0403.html#1-wx_JFWRdTXUHIYPZXc3g めも。 解説読んだの初めて。

http://daxanya.ameblo.jp/entry-ff3a99d7bdeea79d95f9a2d71528fe11.html ピーターの法則という有名な法則がある。「社会はあらゆるポストが無能な人間によって占められて安定する。」という趣旨の法則だが、有能な人は無能になるまで昇進し続けるので、役職…

http://www.ogis-ri.co.jp/otc/hiroba/others/HotTech/index.html めも。 知っているものもあり、知らないものもあり。

http://d.hatena.ne.jp/emeitch/20050510/1115755039 むぅ。

http://www.hyuki.com/yukiwiki/wiki.cgi?%bc%ba%c7%d4%a4%b7%a4%ca%a4%a4%be%f0%ca%f3%a5%b7%a5%b9%a5%c6%a5%e0%c4%b4%c3%a3 めも。あとで。

http://www.itmedia.co.jp/news/articles/0505/09/news064.html 授業中にTrackbackしあうとか。 #そういうシステムではない。

http://www.atmarkit.co.jp/fbiz/cinvest/opinion/basic/06/01.html 一応、めも。

http://www.yohan.co.jp/interview/interview200402.html キーワードをたどっていった先で見つけた。後で読もう。

http://www.smsg.or.jp/Saying21.htm めも。

http://www.bsddiary.net/doc/misc.html めも。 「路傍の神様」や「夢デバッグ」が足りない。 そういえば、うちの二年目に「おたけび」や「完璧」、「できた」、「おかしいな〜」を使いこなすツワモノが。orz

http://d.hatena.ne.jp/jkondo/20050331 これもめも。 すぐやるとかも箱に入れてあるってことは、各人がやる仕事のタスクカードを持っていくのかな？ なんとなくイメージ的には 朝来る すぐやるに入っているものから今日出来る仕事を持っていく。(一枚だけ) …

http://tomikura.s2.xrea.com/job/project.html めも。

http://media.excite.co.jp/book/news/topics/128/index.html めも。後で読みます。

http://www.atmarkit.co.jp/farc/rensai/process01/process01.html めも。

http://www.oscj.net/ めも。 ニュース一覧： http://www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/0504/15/news063.html http://www.atmarkit.co.jp/news/200504/16/oscj.html http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/NC/NEWS/20050415/159385/ http://www.computerne…

http://masarl.cocolog-nifty.com/main/2004/01/name_and_conque.html 正しい名前は物事の本質を表しますものね。オブジェクト指向技術者なら名前に関して無関心ではいられないと思うんですが。 #とはいえ(ry

http://www.ogis-ri.co.jp/otc/hiroba/Report/OOPractice3rd/ めも。オブラブクリスマス会のレポート？ いきたかったなぁ。

http://www.str.ce.akita-u.ac.jp/~gotou/tebiki/purezen.html めも。

http://www.marenijr.net/mymy/solution/005.html めも。 ちょっとじっくり読んでみる。

http://naoya.dyndns.org/~naoya/mt/archives/001623.html めも。

http://www.mainichi-msn.co.jp/it/coverstory/news/20050202org00m300148000c.html 村井先生第二段。

http://d.hatena.ne.jp/marrow/20050201#1107252286 呼吸と一体になってリズムに乗ればいい。 ほら、ここにもタオがある。 良い言葉。 そう、タオはいつもあなたの傍にある。すべてのものには「遊び」が必要だと思います。遊びの部分が緩衝材になってくれま…

http://www.moodindigo.org/blog/archives/000268.html#000268 めも。システム開発ってサービス業だなぁとつくづく思う。(サービス残業ではない ^^;)